1、推进钢铁等行业整合组建新央企下一步将稳步推进钢铁、输配电装备制造等行业的中央企业重组整合，并在相关领域积极培育适时组建新的中央企业集团。
2、中国一重是副部级的央企。中国一重集团有限公司（简称“中国一重”）前身为第一重型机器厂，始建于1954年，是中央管理的涉及国家安全和国民经济命脉的53户国有重要骨干企业之一。
3、年即使在新冠疫情冲击影响下，国内钢铁行业仍然实现了明显的产量正增长，钢铁消费量创下历史新高，全年新增钢铁消费高达1亿吨。
设立的首席合规官意味着未来公司的投资决策是终身追究制。办法明确规定首席合规官由总法律顾问兼任，这主要是不增加领导职数。以推动央企强化合规管理。新办法自2022年10月1日起施行。
在中央企业设立首席合规官，是强化合规管理工作的一项重要举措。从国际大企业实践看，设立首席合规官是世界一流企业的普遍做法，首席合规官作为企业核心管理层成员，全面领导合规管理体系建设与运行，发挥了积极作用。
月1日起央企将涉首席合规官设立之后可以发现在相关的管控方面以及其他的方面都会有一些作用让整个大环境的发展更合乎规则。
首席合规官将会由企业的法律顾问兼任，并且他对于企业法人负责，这一职位的设立是为了更好的对规范企业各单位的行为，加强各单位的组织管理。
这项法规中不增设新的领导职位，还是由原来的顾问兼任，主要起到监督的作用。
做好内部监督企业内部生产活动、经营活动的有序开展，离不开完善监督体系的支持。在今后工作中，财务人员需要认识到监督工作的重要性。
做好内部控制是做好风险管理的前提。企业应严格对内部各项程序进行审查，提供日常业务流程、运营、内勤的规范性，实现各个部门从上到下的的防范，到所有人员的防范。强化风险管理责任。
风险内控如何管理加强企业内部监督机制对于企业内部审计的独立性需充分的保持。
通过事前培训，事中监督和事后考核，已经将银行内部控制和风险管理理念深入贯彻到每名员工，相信通过一段时间的实施将形成良好的内部控制和风险管理企业文化氛围。
个体户可以免房租。对承租中央企业房屋的服务业小微企业和个体工商户，要在2022年普遍减免3个月租金。
为进一步将服务业小微企业和个体工商户房屋租金减免到位，10月12日国资委官网发布《关于进一步做好2022年服务业小微企业和个体工商户房屋租金减免工作的通知》（以下简称《通知》）。
通知明确，对承租中央企业房屋的服务业小微企业和个体工商户，要在2022年普遍减免3个月租金；对2022年被列为疫情中高风险地区所在县级行政区域内，承租中央企业房屋的服务业小微企业和个体工商户，再补充减免3个月租金。
加快落实租金减免政策措施被列为疫情中高风险地区所在的县级行政区域内的服务业小微企业和个体工商户承租国有房屋的，2022年减免6个月租金，其他地区减免3个月租金。
通知明确，租赁中央企业房屋的小微企业和服务业个体工商户，2022年普遍减免3个月租金；对2022年列入疫情高风险区的县级行政区域内租赁中央企业房屋的小微企业和服务业个体工商户，增加减免3个月租金。
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